근무표 기본급 합산

날짜별 실제 근무시간을 같은 시급으로 합산

여러 날짜의 순 근무시간을 같은 기본 시급으로 묶어 계산합니다. 한 번의 출퇴근 시간 계산과 구분해 기간 기본급을 정리합니다.

계산 방법

1. 같은 기간에 적용할 기본 시급을 입력합니다.
2. 하루별 휴게 제외 시간을 한 항목씩 넣습니다.
3. 총 시간과 기본급을 확인하고 별도 수당을 구분합니다.

매일의 휴게 제외 근무시간을 모아 합산하고 같은 기본 시급을 곱합니다. 7시간 30분은 7.5로 입력합니다.

입력 전에 확인할 점

• 7시간 30분은 7.5시간으로 입력합니다.
• 서로 다른 시급이나 가산시간은 별도 계산하고 같은 근무를 중복 입력하지 마세요.

계산 예시

• 같은 기간 기본 시급: 12,000 원
• 날짜별 순 근무시간 목록: 8 8 6 4

입력 근무표의 세전 기본급: 312,000 원

적용 조건

날짜·휴일·근로계약·가산수당 자격을 판정하지 않습니다. 서로 다른 시급의 근무는 분리해 계산하세요.

근무표 기본급 합산 결과 해설

현재 입력 조건에서 입력 근무표의 세전 기본급은 312,000 원입니다. 계약상 근로시간과 지급·공제 조건을 구분해 읽어 보세요.

입력 근무표의 세전 기본급: 312,000 원

날짜별 실제 근무시간을 같은 시급으로 합산에 사용한 현재 조건의 주요 결과입니다. 입력한 조건을 반영한 금액입니다. 원 단위의 표시 자릿수를 함께 확인하세요.

순 근무시간 합계: 26 시간

이 계산에 포함한 항목을 모아 보여주는 값입니다. 시간 단위의 값입니다. 소수 0.5시간은 30분에 해당합니다.

입력한 날짜별 항목 수: 4 개

선택한 달력·시간 기준으로 표시한 기간 또는 날짜입니다.

항목당 평균 근무시간: 6.5 시간

시간 단위의 값입니다. 소수 0.5시간은 30분에 해당합니다.

입력 기본 시급: 12,000 원

입력한 조건을 반영한 금액입니다. 원 단위의 표시 자릿수를 함께 확인하세요.

현재 계산 기준으로 읽어요

매일의 휴게 제외 근무시간을 모아 합산하고 같은 기본 시급을 곱합니다. 7시간 30분은 7.5로 입력합니다.

항목별 값과 단위를 함께 확인하세요

5개 결과 항목을 펼쳐 주요값과 내역의 의미를 확인할 수 있습니다. 계약상 근로시간과 지급·공제 조건을 구분해 읽어 보세요.

자주 묻는 질문

시간 목록에는 휴게시간도 넣나요?

휴게시간을 뺀 실제 순 근무시간을 입력합니다. 출퇴근 시각에서 계산하려면 근무 시간 계산기를 먼저 사용할 수 있습니다.

주휴·야간·연장수당이 합계에 붙나요?

붙지 않습니다. 모든 입력 시간에 같은 기본 시급을 곱한 세전 기본급만 구합니다.

하루 0시간이나 소수시간도 가능한가요?

0~24시간의 숫자를 최대 366개 넣을 수 있습니다. 소수시간도 가능하며 빈 목록 대신 근무 없는 날은 0으로 적을 수 있습니다.

브라우저에서 JavaScript를 켜면 입력창과 계산 결과를 이용할 수 있습니다.